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#タイで底辺の外国人として生活するVLOG
タイで働く場合は外国人も加入が義務付けられている、社会保険(SSO)は健康保険・雇用保険・老齢年金がセットになっています。
タイに住んでる方、移住を考えている方は、立場にかかわらず知っておいて損はないと思います。
仕事をしたり、悲惨な老後を送らないためには必要になってきます。
タイ語表示で見方がわからないSSOアプリの解説も入れました。
0:00 導入
0:47 社会保険の三大要素
3:48 健康保険
7:34 雇用保険
8:27 年金
8:53 SSOアプリ
11:05 まとめ
スマートフォンアプリ – SSO Connect
Google Play Store
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.plaeskado.punpop.sso&hl=en&gl=US
App Store
https://apps.apple.com/th/app/sso-connect/id1435431870?l=th
[健康保険]
登録外病院での保障内容
公立病院
外来 : 発生した費用
入院 : 食事と部屋代を除いて、72時間で700THB
私立病院
外来 : 1,000THBまで
ワクチンとか狂犬病の注射も最初の接種だけ1,000THBまで支給。
入院 :
ICUではない場合 : 2,000THB/日 (食事、部屋代は700THB/日)
ICUで治療した場合 : 4,500THB/日 (食事、部屋代、治療費含む。)
大きな手術 : 期間に応じて8,000-16,000THB
蘇生術 : 薬、設備代として4,000THB
臨床検査、レントゲン : 上限1,000THB/検査
動脈のバイパス、内視鏡、造影剤、CT、MRI、エコー等は、特別な条件あり。
出産手当 :
一時金として15,000THB/回 回数制限なし (過去15か月に5か月以上保険料を支払っていることが条件)
産休手当 :
給与の50%を90日分、2回まで受け取ることが可能。
妊娠検査費用 :
5回合計1,500THB
心身障害 :
給与の50％を終身で受給。また治療費、病院への交通費として月額上限500THB。
葬儀代 :
葬儀代として50,000THB、お見舞金として2か月分、または6か月分保険料の支払期間によって変わる。
(36か月以上120か月未満の場合は平均給与の2カ月分、120カ月以上の場合は平均給与の６カ月分)
子供手当 :
過去36か月に12か月以上保険料を支払ってが条件で、子供が満6歳になるまで１人につき月800バーツ、１回につき３人まで
[雇用保険]
過去15か月に6か月以上保険料を支払っていることが条件。8日以上の失業状態にある場合に失業手当が支給。
会社都合による解雇の場合、平均給与の50％を180日分受給することが可能。上限は15,000THB。不法行為等による解雇は手当の対象外。
自主退職の場合、平均給与の30％を90日分まで受給。上限は15,000THB。
[老齢年金]
保険料を180か月=15年支払っていた場合、直近60か月の平均給与の20%が毎月支給。
平均給与の上限は15,000THB
15,000 x 20% = 3,000THBが毎月支給の上限
